【保存版】20代の会社員が副業を始めるときに注意すべき5つのポイント
副業解禁の流れが加速し、「会社員×副業」はもはや珍しくない時代になりました。とくに20代のうちから副業に取り組むことで、スキル・収入・人脈のすべてを広げられるチャンスがあります。
ですが、「会社員であること」を忘れて副業に手を出すと、思わぬトラブルを招くリスクも…。この記事では、20代会社員が副業を始める前に絶対に押さえておきたい注意点を5つに絞って解説します。
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1. 会社の就業規則を必ず確認する
まず第一にやるべきことは「副業OKかどうかを会社の就業規則で確認すること」です。
企業によっては、副業を全面的に禁止していたり、届け出制(会社に申請して許可を得る必要あり)を採用しているケースもあります。
副業がバレた結果、評価が下がったり、最悪の場合は懲戒処分になることもゼロではありません。
✅確認すべきポイント:
就業規則に副業禁止の記載があるか
許可制の場合、どのような申請が必要か
競業避止義務(会社と同じ事業をしてはいけないルール)の有無
何も確認せずに始めるのはリスクが高いので、まずは社内規定のチェックからスタートしましょう。
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2. 本業に支障が出ない範囲でやる
副業はあくまで「本業の収入を補う手段」。本業があるからこそ、安定収入の上に挑戦できる余裕があります。
睡眠時間を削ったり、仕事中に副業作業をしたり、納期遅れを連発するようでは本末転倒。評価も下がり、最悪会社に居づらくなる可能性もあります。
✅意識すべきこと:
週に使える副業時間を「上限あり」で決めておく
睡眠・休養は削らない
本業のパフォーマンスが落ちてないか定期的に振り返る
会社員としての信用を保ちつつ、無理なく両立するのが理想です。
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3. 確定申告・税金の知識は最低限おさえる
副業で年間20万円以上の所得がある場合、確定申告が必要になります。
これを放置すると、あとから住民税の通知で副業がバレたり、追徴課税が発生するリスクも。
✅ここだけは知っておこう:
副業所得が20万円を超えると確定申告が必要
住民税の徴収方法は「自分で納付(普通徴収)」にチェック
開業届を出しておくと、経費計上しやすく節税に有利(副業が事業所得の場合)
特に「住民税から会社にバレる」ケースは多いので、確定申告時の設定は要注意です。
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4. 副業は「スキル」か「資産」につながるものを選ぶ
せっかく副業をやるなら、単にお金を稼ぐだけでなく「将来のキャリアや資産づくり」にもつながるものを選びたいところ。
たとえばこんな方向性があります:
スキル型副業: Webライター、動画編集、プログラミングなど → 転職や独立にもつながる
資産型副業: ブログ運営、YouTube、電子書籍など → 仕組み化すれば不労所得に近づく
逆に、時間を切り売りするだけのアルバイト系は、スキルも残らず将来性も薄いことが多いです。
20代は「学びながら稼ぐ」「将来につながる副業」を意識するのがコスパ良し。
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5. SNSでの情報発信・副業アピールは慎重に
副業をしていることをSNSで発信する人も増えていますが、会社にバレたり、炎上リスクにつながる可能性もあるので注意が必要です。
とくに以下のような発信は避けましょう:
勤務先が特定できる内容
同僚や上司への批判
本業中に副業していることをアピール
発信自体は悪くないですが、「会社員であること」を意識した上で、匿名アカウントや発信内容を慎重にコントロールしましょう。
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まとめ:副業は「長く続ける意識」が成功のカギ
20代で副業に挑戦するのは、とても価値ある行動です。
ですが、本業とのバランスを崩したり、法的な知識を持たないまま突っ走ると、かえって損をする可能性も。
最初は小さく、安全に、長く続けることを意識しましょう。その積み重ねが、数年後には収入もキャリアも大きく変えてくれます。
【保存版】20代の会社員が副業を始めるときに注意すべき5つのポイント

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